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人力资源经理/主管：搭建管理团队，梳理管理机制。完善企业招聘招聘体系，具有良好的职业道德和职业操守及团队合作意识，认同企业理念和企业文化。年龄35--45岁，岗位工作经验10年及以上，人力资源本科以上学历。岗位薪资10000--15000/月。
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- 联系人：徐磊
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